Intervention de Céline Calvez

En 2020, malgré la crise de la covid-19, l'alternance a connu un franc succès : plus de 420 000 contrats ont été signés, contre 350 000 l'année précédente. Cette hausse de 20 % en un an est une vraie performance.

Nous sommes tous attachés à la formation en alternance, qui permet aux jeunes de se former en étant rémunérés et en se constituant une solide expérience. Surtout, la transmission des compétences d'une génération à une autre s'y fait de manière plus fluide. Mais certains secteurs, en particulier le secteur culturel, y ont moins recours. Nous en avons discuté hier avec des syndicats d'employeurs du spectacle vivant, et nous aimerions savoir comment l'alternance peut trouver toute sa place au sein de ce secteur, qui rouvre pleinement demain. Le 11 mai dernier, à la suite de la réunion du Conseil national des professions de spectacle, vous avez annoncé avec Roselyne Bachelot que le plan « 1 jeune, 1 solution » permettrait à ceux qui démarrent leur carrière dans les professions de la culture et du spectacle de s'insérer. Comment encourager la transmission de l'excellence culturelle en combinant l'alternance et le régime de l'intermittence ?