La question de la confidentialité est importante, mais elle n'est pas la seule que pose la téléconsultation.
Je me réjouis que vous intégriez le consentement préalable du travailleur. C'est effectivement nécessaire, mais sans doute pas suffisant.
Enfin, il conviendrait de préciser que la téléconsultation est l'exception et non pas la règle. Or ce n'est pas ce que je lis dans votre proposition. Nous reviendrons sans doute sur ces différents aspects en séance publique.