Il faut distinguer les métiers pour lesquels cette formation est obligatoire, donc à la charge de l'employeur, de ceux pour lesquels elle ne l'est pas. Si nous ne nous concentrons pas sur le fait que le CPF doit rassembler uniquement des qualifications professionnelles alors nous aurons de multiples débats sur les choses utiles à la société que nous pouvons y faire entrer.