Intervention de Catherine Fabre

L'état des lieux récapitulatif tous les six ans doit permettre de vérifier, pour tout salarié, l'accès à la formation, la progression professionnelle et salariale et la bonne mise en oeuvre des entretiens professionnels.

Là aussi, je pense que nous pourrons avoir un débat plus collectif à l'occasion de l'examen de l'article 6, qui porte sur ces dispositions : je proposerai une rédaction alternative.