Nous avions déjà rejeté ce dispositif en commission. Je vous demande donc, madame Ressiguier, de retirer votre amendement. Son objet me paraît satisfait par l'article L. 1132-3-3 du code du travail et par la jurisprudence de la Cour de cassation, que vous citez. En outre, votre amendement va en réalité plus loin, puisqu'il vise à protéger les lanceurs d'alerte contre le licenciement ayant lieu dans le cadre de procédures collectives. Non seulement la disposition s'insère mal – puisque l'article L. 2411-1 du code du travail, que vous proposez de compléter, protège les personnes détentrices d'un mandat, or le fait d'être lanceur d'alerte ne signifie pas que l'on est investi d'un mandat – , mais il ne me paraît pas justifié que ces personnes bénéficient d'un traitement de faveur par rapport aux salariés qui n'exercent aucun mandat dans l'entreprise. Avis défavorable.