Le débat peut porter sur le fait qu'on donne, ou non, à un salarié la liberté de choisir, afin qu'il ne soit plus dépendant d'une intermédiation comme aujourd'hui. Certains pensent qu'il est préférable que le salarié ne puisse pas choisir lui-même, ce qui signifie que les salariés des TPE et PME – les très petites entreprises et les petites et moyennes entreprises – , notamment les ouvriers et les employés, auront toujours moins accès aux droits.
Pour les chiffres, en revanche, il faut être précis. La moyenne actuelle d'une heure de formation à l'AFPA – l'Agence nationale pour la formation professionnelle des adultes – s'élève à 12 euros et, à Pôle emploi, pour les demandeurs d'emploi, à 9 euros. La moyenne actuelle des formations dans le cadre du CPF oscille entre 14 et 15 euros. Avec 14,28 euros, nous garantissons la continuité du système actuel, sachant que la transcription en euros de l'augmentation du nombre d'heures accroîtra les droits des salariés par rapport à la situation actuelle.