Intervention de Didier Baichère

Monsieur le ministre chargé de la ville et du logement, l'inclusion économique s'affirme comme un nouveau cadre de l'action publique permettant de mettre l'entreprise au coeur des politiques de cohésion des territoires et de la gouvernance locale de l'emploi.

C'est en partant des besoins des entreprises, en les aidant à recruter plus vite et mieux, en les accompagnant dans l'identification des talents et des compétences dans les territoires ciblés, qu'on les amènera à ouvrir leur recrutement aux candidats prêts à l'emploi mais susceptibles de subir des discriminations à l'embauche. Les entreprises de taille intermédiaire, les PME et les TPE n'ont bien souvent pas les ressources humaines pour conduire une politique ouverte à la diversité et soucieuse d'un recrutement non discriminant. Or ce sont bien ces entreprises qui recrutent et qui sont le levier du changement systémique.

C'est là toute l'ambition du Gouvernement et la cohérence du « pacte avec les quartiers pour toutes les entreprises », que vous avez lancé en juillet dernier. Ce document comporte quatre chapitres : sensibiliser, former, recruter et acheter. Il s'articule pleinement avec le plan d'investissement dans les compétences piloté par Mme la ministre du travail. Je pense aussi au projet de loi relatif à la croissance et la transformation des entreprises – la loi PACTE – porté par le ministre de l'économie, qui introduit la notion d'objet social de l'entreprise. Cette politique s'inscrit dans un projet d'ensemble, cohérent, de transformation, en vue de gagner la bataille de l'emploi dans nos quartiers.

Mais encore faut-il donner aux entreprises, aux TPE et aux PME, la place et les moyens de prendre leurs responsabilités citoyennes. C'est l'enjeu déterminant de l'intermédiation entre les candidats des quartiers populaires et les entreprises qui recrutent. C'est pourquoi j'ai initié, en Île-de-France, le plan « 1 000 jeunes », avec le soutien du préfet de région et l'implication directe des fédérations d'entreprises et des associations au coeur de nos quartiers. La professionnalisation de ces associations devient d'ailleurs un enjeu majeur.

Nous, députés de la majorité, lancerons fin novembre avec votre soutien, monsieur le ministre, et avec celui de Mme la ministre du travail, la semaine de l'inclusion économique pour l'emploi et les quartiers. Cette semaine se veut un grand moment de mobilisation. Elle doit conduire, au printemps 2019, à des assises nationales de l'inclusion économique.

Monsieur le ministre, pouvez-vous nous indiquer les mesures que vous comptez prendre en la matière ?