… mais parce que les seniors et les jeunes peinent à accéder au marché du travail. La moitié des emplois en CDD sont occupés par des salariés de moins de trente ans ; ce sujet faisait partie des discussions dans le cadre de la réforme de l'assurance chômage, vous le savez.
Il faut donc à la fois réfléchir à la durée du travail sur toute une vie professionnelle et lutter contre le chômage.