Le sujet dépasse la question du seul traitement des fonctionnaires. Il faut considérer l'impact micro pour chaque fonctionnaire et l'impact macro pour nos finances publiques. L'étude d'impact a-t-elle intégré les augmentations prévues pour les fonctionnaires – on parle de 10 milliards d'euros – , qui exigeront des cotisations en plus ? L'intégration des primes dans l'assiette des cotisations pose question, Philippe Vigier l'a souligné. Quelles compensations sont prévues par l'État ? Quels sont les derniers arbitrages ? Qui va payer ? Le contribuable national ou local, ou bien le cotisant ?
N'y a-t-il pas là un problème de méthode ? Il faudrait mener une réforme majeure de notre fonction publique avant d'engager la réforme des retraites, sinon les métiers de la fonction publique risquent de perdre en attractivité, alors qu'on en a cruellement besoin.