Intervention de Marc Le Fur

Or la mention d'un CDD de six mois sur un CV constitue souvent une preuve que le jeune a travaillé, qu'il a découvert le monde de l'entreprise. Un CDI est évidemment préférable, mais, si vous me permettez, c'est un problème de riches. Face à l'épreuve que nous traversons, un CDD est une bonne chose, à partir du moment où il est d'au moins six mois, comme le prévoit la proposition de loi de M. Peltier.