Intervention de Dominique Da Silva

L'expérimentation « territoires zéro chômeur de longue durée » vise l'exhaustivité, considérant que nul n'est inemployable lorsque l'emploi est adapté aux personnes. Dès lors, une question est posée au service public de l'emploi : ne doit-on pas considérer un CDI proposé par une entreprise à but d'emploi comme une offre raisonnable d'emploi ? À titre personnel, je réponds positivement dans le cadre de cette expérimentation. C'est le sens de l'amendement qui permet aussi de s'interroger sur la pertinence d'inscrire le principe d'offre raisonnable d'emploi dans la loi, alors que dans les faits, il est difficilement applicable.