Oui, pour la régie personnalisée assortie d'une autonomie financière, car ce dispositif déconnecte l'exploitation de la vision stratégique. C'est la solution que l'office a présentée à la conférence territoriale de l'action publique (CTAP) en mars 2019, et qui devait être validée.
Les métiers sont vraiment déconnectés. Le syndicat mixte ouvert (SMO) doit développer une vision stratégique de la structure unique. L'exploitation correspond à un métier précis, avec des compétences dédiées.
La démarche présente l'intérêt d'accompagner le personnel actuellement en mission dans les divers EPCI pour obtenir une trajectoire de convergence et faire progresser les compétences.