Je souhaitais revenir à l'attractivité des métiers pénitentiaires en parlant des DPIP. Les travaux ont commencé pour le deuxième corps des directeurs de l'administration pénitentiaire, mais rien n'aurait pu être fait sans l'insistance des organisations syndicales. C'est un élément important pour l'attractivité des métiers pénitentiaires, en particulier dans le secteur de l'insertion et de la probation. Il est anormal que les DPIP ne disposent pas d'un statut en correspondance avec l'expertise acquise et le niveau de responsabilité exercé.