Si j'ai bien compris, sur les 1 100 fonctionnaires de l'Assemblée nationale, on compte vingt-deux travailleurs handicapés, soit un taux d'emploi de travailleurs handicapés très largement inférieur à celui de 6 % imposé par la loi aux entreprises. Je trouve surprenant que l'Assemblée qui vote la loi ne s'applique pas les règles qu'elle impose aux collectivités territoriales et aux entreprises.
Le service des ressources humaines applique-t-il une stratégie particulière en matière de recrutement de personnes handicapées ? Une revue des postes qui pourraient être pourvus par des personnels en situation de handicap a-t-elle déjà été menée ?