Je parlais de la médecine du travail puisque les assistantes maternelles sont salariées d'un parent employeur. C'est donc un statut sur lequel aucune structure, qu'elle soit publique ou privée, n'a la tutelle. Ce sont des professionnels qui, jusqu'à présent, n'avaient pas accès à la médecine du travail. Avec les ordonnances ESSOC, qui sont des éléments réglementaires et législatifs (il y a un équilibre entre les deux), nous allons ouvrir le droit à la médecine du travail pour les assistantes maternelles. Ce qui nous semblait important puisqu'elles sont, comme les autres professionnels, en structure collective avec des postures professionnelles qui peuvent être fatigantes au niveau du squelette, pour le dos, pour les genoux, etc. Il nous semblait important de développer la prise en compte de la santé au travail pour tous les professionnels et nous avions bien identifié, avec les syndicats et les fédérations d'assistantes maternelles, qu'elles n'avaient pas ce droit.