Intervention de Stéphane Mazars

Avis défavorable. Le contrat d'emploi pénitentiaire est une véritable avancée, une mesure attendue qui apportera aux détenus des droits nouveaux. Certes, il ne s'agit pas d'un contrat de travail classique tel qu'on peut le trouver dans le droit commun, mais il faut tenir compte de la situation d'incarcération dans laquelle se trouvent les détenus et où les entreprises extérieures interviennent en tant que donneurs d'ordre qui apportent du travail à la prison. Les conditions sont ce qu'elles sont, mais ce projet de loi a permis un réel progrès, une belle avancée.

C'est notamment le cas pour ce qui concerne la rémunération, que vous venez d'évoquer et pour laquelle des équilibres ont été trouvés. Il est évidemment hors de question de remettre en cause ces avancées.