Intervention de Emmanuelle Ménard

Un jeune adolescent qui est accueilli pour une semaine, même si c'est officiellement en observation, apporte quelque chose à l'entreprise, parce qu'il trouve toujours le moyen de rendre des petits services, de participer. C'est valorisant pour lui. Une journée, cela n'a aucun sens, si ce n'est auprès des chefs d'entreprise qui voudront bien accueillir ces enfants parce qu'ils connaîtront papa ou maman. Encore une fois, c'est une prime au piston.