Intervention de Stéphane Peu

On retrouverait d'ailleurs des organisations similaires dans le secteur privé.

Enfin, n'oublions pas le principe de libre administration des collectivités locales : l'organisation du travail du personnel et l'organisation des services se font dans le cadre de la loi, bien sûr, mais selon un principe de réalité, au plus près du terrain et des agents.

Faire de la communication sur le dos des fonctionnaires en prétendant qu'ils travailleraient peu, ce n'est pas bien ! La réalité, au contraire, c'est qu'en moyenne, ils travaillent plus que la durée légale. Dans les collectivités territoriales, le stock d'heures supplémentaires non payées et non récupérées est considérable, et personne n'en parle ; je pourrais vous donner des exemples très précis de cette autre réalité de la fonction publique.