Intervention de Gilles Lurton

Comme je l'ai expliqué lors de mon intervention sur l'article, nous souhaitons que le versement de la prime exceptionnelle connaisse la même ampleur en 2020 qu'en 2019. Pour y parvenir, nous proposons de permettre aux entreprises de moins de cinquante salariés de la verser sans avoir mis en oeuvre un accord d'intéressement. Une telle condition réduirait en effet considérablement la portée de la mesure.