Certes, depuis la loi du 23 mars, des accords ont été signés dans 8 branches professionnelles, mais il y en a 215 ! C'est dire combien c'est difficile et combien on a besoin de dispositifs plus souples dans la période à venir.
Vous proposez de permettre d'ouvrir à la négociation d'entreprise la fixation des règles, sous réserve de respecter la primauté de l'accord de branche en la matière. Or, comme je viens de vous le dire, il n'y a pas eu d'accord de branche dans nombre de cas.