Cet amendement de ma collègue Agnès Firmin Le Bodo vise à créer une compétence dédiée à la promotion de la santé et du bien-être des travailleurs, que ceux-ci travaillent à domicile ou dans l'entreprise.
Dans le contexte de la crise sanitaire, les risques psychosociaux n'ont jamais été aussi importants, en raison de l'isolement des travailleurs, quel que soit leur statut. Les mesures prises sur le lieu de travail par l'employeur doivent être davantage personnalisées, diversifiées et adaptées aux nouvelles circonstances et aux nouveaux outils de travail, notamment numériques.